8月1日，集團(tuán)舉辦學(xué)習(xí)型組織系列講座第四講——《未來已來，我們準(zhǔn)備好了！》。本次講座由光輝合益集團(tuán)中國(guó)區(qū)總裁陳雪萍女士授課，介紹了未來人才與組織發(fā)展的六大發(fā)展趨勢(shì)，展示了新時(shí)代、新戰(zhàn)略要求下集團(tuán)面對(duì)的挑戰(zhàn)與應(yīng)對(duì)策略。集團(tuán)黨委副書記、工會(huì)主席許國(guó)良主持。集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子成員、總部部室負(fù)責(zé)人、二級(jí)公司（中心）領(lǐng)導(dǎo)班子成員及部分三級(jí)公司黨政主要負(fù)責(zé)人參加。
講座通過大量的案例分析，展示了全球人才與組織發(fā)展內(nèi)外部環(huán)境以及領(lǐng)先的人才發(fā)展管理理念，幫助管理人員了解如何應(yīng)對(duì)人才與組織管理方面的挑戰(zhàn)，對(duì)集團(tuán)進(jìn)一步推進(jìn)人力資源管理工作具有非常積極的指導(dǎo)意義。此次講座采用新穎的講座加小組討論互動(dòng)的形式，現(xiàn)場(chǎng)氣氛熱烈，與會(huì)人員發(fā)言踴躍，共同探討和描繪了百聯(lián)的未來，從熱烈的討論中展示了大家對(duì)集團(tuán)未來發(fā)展的堅(jiān)定信心。
舉辦系列講座的目的是為了貫徹落實(shí)集團(tuán)打造學(xué)習(xí)型組織、創(chuàng)效型團(tuán)隊(duì)、價(jià)值型員工的工作目標(biāo)，推動(dòng)形成與集團(tuán)戰(zhàn)略相匹配的優(yōu)秀企業(yè)文化。當(dāng)前，集團(tuán)正處于重要的發(fā)展變革階段，集團(tuán)要實(shí)現(xiàn)“十三五”戰(zhàn)略目標(biāo)，要有效地實(shí)施戰(zhàn)略規(guī)劃、組織能力提升,人才發(fā)展體系建設(shè)是戰(zhàn)略保障體系中最為重要的一環(huán)。集團(tuán)將通過不斷優(yōu)化提升組織與人才管理機(jī)制，為各類人才提供良好的文化保障和組織氛圍。通過完善職業(yè)規(guī)劃，突出能力導(dǎo)向，動(dòng)態(tài)跟蹤培育等方式，推動(dòng)人才與組織的發(fā)展，不斷增強(qiáng)集團(tuán)競(jìng)爭(zhēng)力，全面推動(dòng)各項(xiàng)深化變革工作。
（文：任立 圖：王浩然）