會上，公司副總經理曹海倫做2021年“開門紅”工作部署，百貨事業部、購物中心事業部、奧特萊斯事業部負責人分別介紹“開門紅”具體落地方案及舉措，王玨宣讀“開門紅”考核獎勵辦法。
張申羽下達了“開門紅”指標，并作2021年“開門紅”動員，她對明年國內宏觀經濟走勢進行了研判，向各部室、成員企業提出五點要求：一是指標分解到位，同時閉環復盤，做到投入有回報、二次活動有提升；二是全面全員，做好開門紅動員，形成一個目標、共同舉措；三是考核到位、激勵到位，更加重視公平公正、多勞多得；四是聚焦資源、抓好配合，用好云店工具、用足會員資產；五是強化安全，高度重視食品、生產、物業及信息安全，做好防疫工作。她強調，在座干部守土一方，要守土有責，迎難而上，堅定“開門紅”必勝信心，在2021年首仗中打出氣勢、打出風采，爭取“開門紅”戰役的全面勝利。
百聯股份班子成員，相關部室負責人，在滬成員企業黨政負責人參加會議，外地企業通過視頻參加會議。
（供稿：趙燕）