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2019-01-25
樹立“第一”文化 倡導“第一醫藥人”意識
集團領導出席第一醫藥2019年度工作會議
        1月22日,第一醫藥在百聯教培中心報告廳召開2019年工作會議,集團黨委副書記、總裁、第一醫藥董事長徐子瑛,集團副總裁、第一醫藥副董事長、黨委書記孫偉出席并講話,集團商業互聯網部高級總監楊帆受邀宣講。第一醫藥黨政班子成員、中層管理干部、職工代表、全體門店店長及勞模先進代表參加會議。
        徐子瑛對第一醫藥2018年在經營業績上追求有質量、有前景、可持續的發展,在組織變革上積極推進,組織面貌煥然一新表示肯定。提出2019年要在做強既有業務的同時,積極探索謀劃新業務發展;要做到運營驅動和資本驅動并舉,不斷推動企業發展;要加速批發業務盡快轉型,尋找新的發展方向;要堅定不移的按照市場化的標準,推進第一醫藥的創新改革發展。同時,希望第一醫藥全體干部員工能夠勇于打破思維定勢,全力以赴創新發展;多措并舉積極作為,扎實推進全年各項工作任務,完成年度預算指標。
        孫偉總結了2018年黨委工作,對2019年工作提出黨委和行政要同頻共振;干部和員工要同心協力,共同圍繞目標任務努力奮斗。第一醫藥要樹立“第一”文化,倡導“第一醫藥人”意識;樹立專業領域第一、細分市場第一、信息業務第一的目標;樹立以門店為第一的服務意識,打造組織效率第一的團隊。
        第一醫藥總經理周潔回顧了2018年各項工作完成情況,直面問題,結合行業外部形勢,提出2019年“深入推進組織變革,顯著提升組織效率,創新突破業務模式”的總體工作思路。明確2019年第一醫藥將聚焦組織變革、流程再造、降本增效和轉型創新,打造專業團隊,完成各項目標。
        會上,楊帆根據第一醫藥業務流程及信息系統現狀提出了有待改善的方面及繼續提升的建議,第一醫藥副總經理林峰、財務總監黃維分別作了《運營分析報告》及《財務分析報告》,深入剖析公司目前經營情況。對2018年度先進員工及團體進行表彰,宣讀了《2019年干部聘任的通知》,并逐層簽約,將指標任務分解至各門店。
(供稿:益依)
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