第二批見習經理培育項目第一階段的理論授課圓滿落幕，見習經理們承載著組織的期望，斗志昂揚，信心滿滿，踏上了第二階段實戰(zhàn)性崗位歷練的征程，期待他們在實戰(zhàn)的摸打滾爬中，不斷磨練意志、積累沉淀、破繭成長、蛻變成才。
結業(yè)典禮上，21位見習經理對理論授課階段的學習收獲及心得感悟做了分享匯報。見習經理們紛紛表示，此次理論培訓課程安排結構合理，內容豐富，學員們既收獲了友情，開闊了視野，開拓了思路，轉變了思維方式，培養(yǎng)了零售意識，更深刻地理解了團隊協作的重要性；并且了解了零售行業(yè)的最新動態(tài)和前沿理念，學習了最實用的管理工具和方法，提高了個人管理能力和業(yè)務能力，進一步明確了“為何學、學什么和如何學”的培育初衷。見習經理們也當即表態(tài)，在今后的工作中將內化所學所悟，將其運用到實踐工作中，在百聯股份轉型發(fā)展的關鍵時期勇于擔當，貢獻力量。
陳陽琴代表理論培訓的承辦單位，寄語見習經理：一要持續(xù)學習，不斷積累；二要接受挑戰(zhàn)，勇于實踐，三要團結協作，互相成就。潘明華對學員們在第一階段表現的自治自律，工學兼顧的學習態(tài)度和大局意識予以了充分肯定，并分別對受訓學員、見習經理所在的企業(yè)和部室及組織部門在第二階段的實戰(zhàn)性崗位歷練工作提出要求。
（供稿：谷風）